| Employeur | Commune de Lacanau
31 avenue de la libération 33680 Lacanau |
| Département de travail | Gironde |
| Poste à pourvoir le | Dés que possible |
| Date limite de candidature | 31/03/2026 |
| Type d’emploi | CDD 12 MOIS – POSTE VACANT – TEMPS COMPLET |
| Nombre de postes | 1 |
Détails de l’offre
| Emploi fonctionnel
Si oui libellé de l’emploi fonctionnel |
NON |
| Famille de métier | Voirie et infrastructures |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, adjoint technique principal, agent de maîtrise |
| Métier(s) | Chef d’équipe d’entretien et d’exploitation voirie |
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Descriptif de l’emploi / missions |
Au sein de la direction des services techniques municipaux, sous la responsabilité du responsable du service Voirie – Domaine public, le chef de la régie voirie et fêtes et manifestations :
– Coordonne l’activité de la régie composée de 6 agents afin de permettre l’entretien préventif et curatif de la voirie. – Programme, pilote et assure la mise à disposition des moyens matériels et humains en coordonnant les opérations de manutention et l’installation des matériels pour les fêtes et manifestations, – Assure la maintenance des aires de jeux (suivi réglementaire et obligatoire), et gère les interventions des prestataires extérieurs, – Contrôle l’exécution des travaux effectués en régie.
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Profil recherché |
Vous êtes en mesure d’encadrer une équipe et de coordonner les interventions.
Vous savez adapter votre communication aux différents interlocuteurs. * Permis de conduire B et EB (véhicules légers) indispensable, C (poids lourds) et EC (semi-remorques) appréciés. * Le certificat d’aptitude à la conduite d’engins en sécurité (CACES) pour les matériels qui l’exigent, et habilitations électriques
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| Temps de travail
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Cycle de travail annualisé
Travail possible certains samedis dimanche et jours fériés
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Moyens et contraintes du poste |
Lieu de travail : Travail en bureau au CTM et sur le terrain
Moyens à disposition : Véhicule de service avec condition de remisage à domicile, téléphone portable, EPI Contrainte du poste : disponibilité selon les besoins du service |
Contact(s)
| Téléphone collectivité | 05 56 03 83 03 |
| Adresse e-mail | recrutement@lacanau.fr |
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Informations complémentaires |
Recrutement par voie de mutation ou nomination sur liste d’aptitude et à défaut, par voie contractuelle.
Conditions de rémunération : Rémunération statutaire (référence à un grade et un indice de la fonction publique + régime indemnitaire en référence à grille interne). Collectivité adhérente au CNAS, participation à la protection sociale santé, prévoyance et aux chèques restaurants. Merci d’adresser votre candidature au plus tard pour le 31/03/2026 (lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire + CV) par mail à : recrutement@lacanau.fr
Ou, en cas de nécessité, par courrier à l’adresse suivante : Hôtel de ville – Direction des ressources humaines 31 avenue de la libération 33680 LACANAU
Intitulé du poste à indiquer sur votre candidature et lettre de motivation, ainsi que votre adresse mail.
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